2017 m. kovo 2 d. 17.30 – 20.30 val. maloniai kviečiame atvykti į Rūmų nario VšĮ ,,Personalo praktikų paslaugos“ organizuojamą seminarą – praktikumą „Metinis darbuotojo veiklos vertinimas. Darbuotojo įkainavimas, susitarimas dėl bendrų tikslų ar stresas visiems?„, skirtą valstybinio ir privataus sektorių įstaigų/įmonių vadovams, padalinių, personalo vadovams, planuojantiems metinį darbuotojo veiklos vertinimą.
Seminaro tikslas:
Suteikti teorinių žinių ir praktinių įgūdžių, kurie padėtų tinkamai organizuoti ir pravesti metinį darbuotojo veiklos vertinimą (metinį pokalbį), kuris motyvuotų darbuotoją, o ne priverstų jaustis išbartu ir netinkamu darbui bei padėtų susitarti dėl bendrų pamatuojamų organizacijos ir darbuotojo veiklos tikslų ir būdų jiems pasiekti. Diskusijų metu įtvirtinti gautas žinias.
Pagrindinės temos (programa):
Kas yra metinis darbuotojo veiklos vertinimas? Kam ir kodėl jo reikia?
Veiklos vertinimo pokalbio aspektai: techninis ir psichologinis
Reikiamos dokumentacijos paruošimas, nauda
Pasiruošimas pokalbiui
Pokalbio scenarijus. Reali veikla (pokalbis)
Ginčai
Vertintojo ir vertinamojo atsakomybės
Nuo ko priklauso pokalbio sėkmė?
Lektorė Eglė Makselytė:
VšĮ „Personalo praktikų paslaugos“ steigėja ir vadovė, lektorė. Turi 25 metų praktinę patirtį personalo valdymo ir darbų saugos srityse, 10 metų organizacijų, vadovų ir darbuotojų konsultavimo patirtį personalo administravimo ir vadybos, darbų saugos srityse, yra VDI Kauno skyriaus darbo ginčų komisijos narė.
Kiekvienam dalyviui bus pateikta seminaro mokomoji medžiaga, dalyvio pažymėjimas. Vaišiname kava/arbata.
Pageidaujančius dalyvauti, prašome užpildyti registracijos anketą ir atsiųsti el. paštu irma@hrservice.lt
iki 2017 m. kovo 1 d.
Investicija: 25,00 Eur asmeniui, Kauno PPA rūmų Verslo moterų tinklo ir Personalo vadovų klubo nariams – 20,00 Eur asmeniui.
Kontaktai pasiteiravimui: tel. 8 616 48090, irma@hrservice.lt
VšĮ „Personalo praktikų paslaugos“ – patikimas personalo projektų partneris