2022 m. balandžio 1 d. įsigaliojo reikalavimas kiekvienam statybvietėje statybos darbus atliekančiam asmeniui turėti galiojantį Skaidriai dirbančio asmens ID kodą.
Advokatų profesinės bendrijos „NEWTON LAW“ advokatė Sandra Akelaitienė nurodo, kad kiekvienas statybininkas – ar tai būtų samdomas darbuotojas, savarankiškai dirbantis asmuo, ar į Lietuvą komandiruotas asmuo, prisijungęs prie savo asmeninės „Sodros“ paskyros (ar jo darbdavys), užpildęs paraišką, gauna unikalų, specialiai jam sukurtą, skaidriai dirbančio asmens tapatybės QR kodą, kurį gali atsisiųsti įrenginyje (mobiliajame telefone, kompiuteryje ir pan.) arba turėti atspausdintą. Jeigu asmuo dirba pagal kelias sutartis, tokiu atveju turi turėti ir kelis atskirus QR kodus, kiekvienai darbo sutarčiai (ir individualiai veiklai).
Statybininko identifikavimui naudojama „Sodros“ informacinė sistema, prie kurios gali prisijungti bet kas, ir nuskenavęs statybininko pateiktą QR kodą, patikrinti ar skaidriai dirbančiojo ID yra galiojantis. Advokatė pažymi, kad tikrinti statybininkų QR kodus turi ne tik Valstybinė darbo inspekcija, Valstybinė mokesčių inspekcija, Finansinių nusikaltimų tyrimo tarnyba, policija, bet ir statytojas (užsakovas) ar jo įgaliotas rangovas. Kitaip tariant, statytojas (užsakovas ar jo įgaliotas rangovas) turi pareigą užtikrinti, jog visi jo pasitelkti darbuotojai, esantys statybvietėje, turėtų skaidriai dirbančiojo ID kodą.
Taigi, iki šiol skaidriai dirbančiojo asmens identifikavimo kodas (ID) buvo privalomas tik tiems darbuotojams, kurie atlieka statybos darbus statybvietėje, tačiau nuo 2024 m. liepos 1 d., skaidriai dirbančiojo ID bus privalomas visiems samdomiems darbuotojams, atliekantiems bet kokio pobūdžio statybų, remonto, ar renovacijos darbus, net ir privačiuose objektuose.
Vadinasi, bet kuris fizinis asmuo, norintis pasamdyti darbuotoją savo namo ar buto apdailos, montavimo, betonavimo ar kitokio pobūdžio remonto ar statybos / griovimo darbams atlikti, įskaitant ir kiemo tvarkymo darbus, tokius kaip: žemių kasimo ar įrenginių paleidimo, montavimo darbus, turės ne tik patikrinti, bet ir užtikrinti, kad pasamdytas darbuotojas turi skaidriai dirbančiojo ID. Nustačius, jog darbuotojas atlieka remonto darbus be skaidriai dirbančio asmens ID, jis būtų laikomas nelegaliu darbuotoju.
Advokatė Sandra Akelaitienė atkreipia dėmesį, kad pagal LR Administracinių nusižengimų kodeksą, nuo liepos 1 d. įsigalioja ir didesnės baudos: darbuotojas, atliekantis statybos darbus neturint skaidriai dirbančiojo ID kodo, bus baudžiamas nuo 50 iki 150 Eur bauda, už pakartotinį nusižengimą – nuo 150 iki 250 Eur bauda. Svarbu pažymėti, jog administracinė atsakomybė už skaidriai dirbančių asmenų identifikavimo reikalavimų pažeidimą, bus taikoma ne tik darbdaviams, bet ir rangovams ar statytojams (užsakovams) fiziniams asmenims, savarankiškai dirbantiems asmenims, kuri sieks nuo 500 iki 1100 Eur, o pažeidimą padarius pakartotinai – nuo 1100 iki 2550 Eur. Kai atlikęs pažeidimą užsakovas yra juridinis asmuo, tokiu atveju juridiniam asmeniui (statytojui (užsakovui) ar jo įgaliotam rangovui) skiriama bauda nuo 2000 iki 5000 Eur (už pakartotinį pažeidimą – nuo 5000 iki 7000 Eur), o rangovų ar statytojų (užsakovų) juridinių asmenų vadovams ar kitiems atsakingiems asmenims bus skiriama bauda nuo 1100 iki 2550 Eur (pažeidimą padarius pakartotinai – nuo 4000 iki 6000 Eur).
Taigi, nurodytas pakeitimas yra svarbus ne tik statytojams ir statybų versle besisukantiems rangovams ir kitiems asmenims, bet ir tiesiogiai palies kiekvieną iš mūsų. Užsisakę bet kokio pobūdžio remonto paslaugas, būsime traktuojami kaip statytojai (užsakovai), o su šiuo statusu atsiranda ir teisinė pareiga užtikrinti, kad samdomi darbuotojai būtų skaidriai ir legaliai dirbantys asmenys.
Pabaigai, advokatų profesinės bendrijos „NEWTON LAW“ advokatė Sandra Akelaitienė pažymi, kad tokiu pakeitimu yra siekiama ne tik skaidrinti nelegalų darbą, bet ir manoma, jog statybos darbus atliekantys darbuotojai bus kvalifikuotesni, todėl užsakomi darbai bus atliekami kokybiškiau. Advokatės vertinimu, skaidriai dirbančiojo ID turėjimas neužtikrins darbų kokybės, tačiau neabejotinai išbrangins darbų kainą, kas gali sąlygoti, jog įsigaliojęs pakeitimas visuomenėje nebus lengvai įgyvendinamas. Taip pat tikėtina, kad didelė žmonių dalis dar nebus susipažinusi su teisės aktų pakeitimais. Todėl, laikotarpiu nuo 2024 m. liepos iki spalio mėnesio fiziniams asmenims bus taikomas „tolerancijos“ laikotarpis, kurio metu valstybės institucijos, nustačiusios pažeidimą, baudų iš karto netaikys, o apsiribos tik įspėjimais.
Šis teisininko komentaras laikytinas bendro pobūdžio konsultacija. Siekiant individualios teisinės konsultacijos konkrečiu atveju turėtumėte kreiptis į advokatų profesinę bendriją „NEWTON LAW“ el. paštu info@newtonlaw.lt arba tel. +370 668 33866.
Advokatų profesinė bendrija „NEWTON LAW“
Advokatė Sandra Akelaitienė
+370 645 74478
