• Naujienos
  • Europos geros praktikos apdovanojimai

    Europos geros praktikos apdovanojimai: sėkmingai streso darbe problemą sprendžiančioms organizacijoms skirtas kvietimas teikti paraiškas

    Europos darbuotojų saugos ir sveikatos agentūra (EU-OSHA) pradėjo 12-uosius Europos geros praktikos apdovanojimus, susijusius su darbuotojų sauga ir sveikata. Apdovanojimų konkurse, kuris yra viena iš kampanijos „Saugiose darbo vietose stresas yra valdomas“
    veiklų, laukiama paraiškų iš visų Europos įmonių ar organizacijų, kurios įgyvendina priemones, padedančias sėkmingai valdyti stresą ir psichosocialinę riziką darbo vietose. Laimėtojai bus iškilmingai apdovanoti 2015 m. pavasarį vyksiančioje ceremonijoje.

    Pasak EU-OSHA direktorės dr. Christos Sedlatschek: „Stresas darbe yra antra dažniausiai nurodoma su darbu susijusi sveikatos problema Europoje, tačiau vis dar apytiksliai keturi iš dešimties darbuotojų mano, kad stresas jų darbo vietoje nėra tinkamai valdomas. Vis dėlto Europoje yra daugybė įmonių, pasiryžusių valdyti stresą, o geros praktikos apdovanojimų tikslas − atkreipti dėmesį į tokias įmones. Spręsdamos streso darbe problemą jos padeda gerinti ne tik savo darbuotojų sveikatą, bet ir didinti įmonės ar organizacijos našumą. Šie apdovanojimai leis visoje ES susipažinti su šių įmonių ir organizacijų laimėjimais ir tikėtis, kad geros praktikos pavyzdžiai bus pritaikyti kitose darbo vietose.“

    Europos geros praktikos apdovanojimai
    rengiami bendradarbiaujant su valstybėmis narėmis. Atsižvelgdama į šių apdovanojimų temą, vertinimo komisija ieškos laimėtojų, kurie yra įsipareigoję bendromis darbdavių ir darbuotojų jėgomis sėkmingai valdyti stresą ir kitą psichosocialinę riziką darbe.

    Konkurse kviečiami dalyvauti visi ES valstybių narių, šalių kandidačių, potencialių šalių kandidačių ir Europos laisvosios prekybos asociacijos darbdaviai, darbuotojai ir tarpininkai (pvz., vietos darbuotojų saugos ir sveikatos prevencijos tarnybos). Nacionalinių organizacijų dalyvių paraiškos bus vertinamos jas suskirsčius į dvi kategorijas: viena kategorija − įmonės, kuriose dirba mažiau nei 100 darbuotojų, o kita − didesnių įmonių kategorija; iš kiekvienos kategorijos paraiškų bus atrenkami nacionaliniai laimėtojai, kurie toliau bus vertinami Europos lygmeniu. Kolegija, kurią sudaro EU-OSHA valdybos keturių interesų grupių (vyriausybės, darbdavių, darbuotojų ir Europos Komisijos) atstovai ir DSS srities ekspertas, atrinks apdovanojimo laimėtojus ir keletą „teigiamai įvertintų“ paraiškų.

    Ankstesniuose vienuolikoje geros praktikos apdovanojimų galėjo dalyvauti tik nacionalinės organizacijos, tačiau dabar paraiškas Europos lygmeniu pirmą kartą gali teikti ir EU-OSHA kampanijos partneriai (tarptautinės arba Europos organizacijos) ir taip padidinti savo galimybes sulaukti pripažinimo.

    Apdovanojimų laimėtojams bus naudingas ne tik žiniasklaidos dėmesys ir matomumas Europoje (apie jų veiklą bus skelbiama valstybėse narėse, be to, tai darys ir EU-OSHA), bet ir išskirtinis ryšys su EU-OSHA bei galimybės dalyvauti tinkle kaip pagrindiniams partneriams.

    Daugiau apie apdovanojimus skaitykite geros praktikos lankstinuke, o visą informaciją apie 2014–2015 m. kampaniją sužinokite apsilankę saugių darbo vietų kampanijos svetainėje
    . Naujausią informaciją apie kampaniją taip pat galite sužinoti sekdami naujienas „Twitter“ paskyroje #EUmanagestress
    .

    Nuorodos

    Apsilankykite specialioje geros praktikos apdovanojimų skiltyje
    Atsisiųskite geros praktikos lankstinuką
    Saugiose darbo vietose stresas yra valdomas

Skip to content